同事们相继离职，你是不是也该准备走人？

发表于 2008-12-18 13:56:27

公司内部一中阶主管职又开缺，这个职位不但薪资高、福利好，又可以接触到公司的核心业务，工作内容也不复杂，小陈认为自己的能力符合条件，跃跃欲试想申请。但观察应征上的人，都做不满一年就走人，这点让他迟疑。

最后他发现，这个位置不好待的原因，是组织结构出了问题。这个职位的人必须听从来自不同部门的3 位主管的指令，表面上坐拥福利、职权，做起事来却常无所适从，有时还得背黑锅。

职场上，有些看似很好的机会，可能必须付出很大的代价才能获得，甚至隐藏一些你没想过的问题。老子则提醒：

曲则全，枉则直，漥则盈，敝则新，少则得，多则惑。——《道德经》第22章

用白话文解释，有时候委曲反而能求得完整；因为弯曲，所以才能伸直；低洼的地方反而能被填满；东西因为破旧，才得以换新；少拿一些有时却得到更多；拥有过多的人，可能会感到迷惑。

老子用自己生活经验悟出的智慧，来解释现实世界中的种种迹象。

老子认为，

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发表于 2015-8-26 15:31:37

快乐人L

发表于 2016-2-10 11:06:18

快乐人666

发表于 2017-5-18 05:31:16

呵呵，随波逐流没有好结果。

发表于 2017-7-10 21:28:30

谢谢分享

发表于 2021-3-19 16:41:46

谢谢分享

发表于 2021-5-7 15:21:28

nice

发表于 2021-5-7 20:57:25

发表于 2021-5-16 08:42:17

学习

发表于 2021-5-16 14:45:09

谢谢楼主分享

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